El segundo Día internacional de la mujer en el sector marítimo se celebró anticipadamente en la 44ª reunión del Grupo de trabajo sobre el transporte marítimo de la ASEAN (MTWG 44), celebrada en Da Nang. En la reunión, que tuvo lugar del 9 al 11 de mayo, se debatieron planes estratégicos para descarbonizar el transporte marítimo, potenciar la integración económica regional y mejorar la diversidad y las competencias de la mano de obra en el sector marítimo.

El Día internacional de la mujer en el sector marítimo de la OMI se celebra el 18 de mayo de cada año para rendir homenaje a las mujeres del sector. Promueve la contratación, permanencia y el empleo sostenido de las mujeres para abordar el desequilibrio de género actual del sector marítimo, y destaca el compromiso de la OMI con el Objetivo de Desarrollo Sostenible 5 de las Naciones Unidas (igualdad de género).

La reunión del Grupo de trabajo sobre el transporte marítimo de la ASEAN fue organizada por la Administración Marítima de Viet nam (VINAMARINE), organismo dependiente del Ministerio de Transportes de Viet nam, y presidida por Hoang Hong Giang, Administrador Adjunto de VINAMARINE. Estuvieron presentes el Secretario General de la OMI, Sr. Kitack Lim; el Viceministro de Transportes, Nguyen Xuan Sang; representantes de los Estados Miembros de ASEAN; y la Secretaría de la ASEAN. También estuvieron representados los interlocutores de China, Estados Unidos de América, Japón, República de Corea y otras organizaciones asociadas a la ASEAN.

En su discurso de apertura de la reunión, el Secretario General de la OMI, Kitack Lim, habló del segundo Día internacional de la mujer en el sector marítimo. El Secretario General de la OMI, Kitack Lim, declaró: "Este es el segundo año que celebramos el 18 de mayo como un momento clave para celebrar a las mujeres en el sector y promover la contratación, permanencia y el empleo sostenido de las mujeres en el sector marítimo". El lema del Día de este año es "Movilización de redes para la igualdad de género".

Según la encuesta OMI/WISTA sobre las mujeres en el sector marítimo 2021, las mujeres representan menos del 2% de los trabajadores en el mar (la mayoría en el sector de los cruceros), y el 29% en todos los subsectores del sector marítimo, incluidos, por ejemplo, marketing, contratación y operaciones portuarias. Sólo el 20% de los trabajadores de las autoridades marítimas de los Estados Miembros son mujeres.

Queda mucho por hacer para ayudar a las mujeres a conseguir una representación justa en el sector que esté a la altura de las expectativas del siglo XXI y garantice una mano de obra equilibrada y diversa que pueda ayudar al sector a avanzar.

La OMI se ha comprometido a facilitar la creación de redes profesionales, a fin de lograr un mayor equilibrio de género en el sector del transporte marítimo, entre otras cosas mediante la creación de ocho Asociaciones de mujeres del sector marítimo de la OMI (WIMA) en África, los Estados Árabes, Asia, el Caribe, América Latina y el Pacífico. Ofrecen mentorías, formación y otras oportunidades para apoyar a las mujeres en el sector marítimo y cultivar el interés de la próxima generación por el sector marítimo.

Durante la ceremonia de apertura del MTWG 44, se concedió un Certificado de Aptitud Profesional a la primera mujer oficial de máquinas de Viet nam, Sra. Hua Nguyen Hoai Thuong. Ella se licenció en la Universidad de Transporte de Ciudad Ho Chi Minh, donde estudió Operaciones de Motores de Buques. No es raro que las mujeres estudien ingeniería naval en Viet nam; muchas pasan a trabajar en oficinas tras licenciarse. La Sra. Hua Nguyen Hoai Thuong, sin embargo, optó por la sala de máquinas de un buque de línea regular. La determinación mostrada por Sra. Hua Nguyen Hoai Thuong al trazar su carrera en el sector marítimo es inspiradora y allanará el camino a otras mujeres.

En la reunión se debatió sobre un Memorando de entendimiento suscrito por la OMI y la ASEAN como forma de reforzar el intercambio de conocimientos y la capacitación de la mano de obra marítima en la región de Asia Sudoriental. Se espera que esta cooperación mejore también el bienestar de la gente de mar mediante la mejora de sus competencias y el intercambio de mejores prácticas, mejorando así su seguridad.

Las oportunidades financiadas por la OMI en el Instituto de Derecho Marítimo Internacional de la OMI y el curso "Las mujeres en la gestión de puertos", además del programa de aceleración del liderazgo marítimo SheEO que la OMI puso en marcha el año pasado, ofrecen vías para que las mujeres del sector marítimo desarrollen conocimientos técnicos y avancen en sus carreras profesionales.